ประชุมคณะผู้บริหาร พนักงานส่วนตำบลและพนักงานจ้าง ประจำเดือน มิถุนายน 2562
ประชุมคณะผู้บริหาร พนักงานส่วนตำบลและพนักงานจ้าง ประจำเดือน มิถุนายน 2562
เมื่อวันที่ 12 มิถุนายน 2562 เวลา 09.30 น. เป็นต้นไป
นายสมบัติ สมศักดิ์ นายกองค์การบริหารส่วนตำบลแม่นาเรือ ได้มอบนโยบาย และแจ้งข้อปฏิบัติในการปฏิบัติราชการที่เกี่ยวกับการปรับปรุงพัฒนางานด้านคุณธรรมและความโปร่งใส ดังนี้
- 1. ย้ำเตือนให้ข้าราชการและพนักงานจ้างทุกท่านถือปฏิบัติตาม
1.1 ประกาศ อบต.แม่นาเรือ เรื่อง นโยบายคุณธรรมและความโปร่งใสลงวันที่ 14 กุมภาพันธ์ 2562
1.2 ประกาศ อบต.แม่นาเรือ เรื่อง กำหนดนโยบายความโปร่งใสและตรวจสอบได้ของ อบต.แม่นาเรือลงวันที่ 27 กุมภาพันธ์ 2560
รายละเอียดสามารถตรวจดูได้ที่เว็บไซต์ อบต.แม่นาเรือ เมนู “ศูนย์ป้องกันการทุจริตฯ”
- 2. แจ้งผลการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของ อปท. ITA ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2561
ผลการประเมิน อบต.แม่นาเรือ ได้คะแนน 81.10 คะแนน ระดับ B(อันดับที่ 1 ของอำเภอเมืองพะเยา)
ทั้งนี้ ผลคะแนนดังกล่าวไม่ได้เป็นสิ่งบ่งชี้ถึงการทุจริต หรือการกระทำผิดของหน่วยงานแต่อย่างใด แต่เป็นสิ่งสะท้อนให้เห็นถึงประเด็นที่หน่วยงานควรปรับปรุง พัฒนา และยกระดับให้ดียิ่งขึ้นอันจะส่งผลให้เกิดธรรมาภิบาลในองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นและสามารถยกระดับดัชนีการรับรู้การทุจริตต่อไป
- 3. แจ้งเรื่องการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของ อปท. ITA ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2562
ด้วย ขณะนี้เป็นห้วงระยะเวลาการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินของ อปท. ITA ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2562 โดยกำหนดแล้วเสร็จภายในเดือนมิถุนายน 2562 นี้
การดำเนินการจะทำผ่านระบบ ITAS โดยกำหนดรายละเอียดหัวข้อการประเมินออกเป็น 10 ตัวชี้วัด ใน 3 เครื่องมือการประเมิน ดังนี้
ขั้นตอนที่ 1. ผู้มีส่วนได้เสียภายใน (IIT) ประเมินจากบุคลากรภายในหน่วยงาน (แบบสอบถามผ่านระบบ) ที่ได้ดำเนินการพึ่งเสร็จไป
ขั้นตอนที่ 2. ผู้มีส่วนได้เสียภายนอก (EIT) ประเมินจากบุคคล นิติบุคคล บริษัทเอกชน หรือหน่วยงานรัฐที่มารับบริการ เนื่องจากประชาชนกลุ่มเป้าหมาย มีจำนวน 100 คน เจ้าหน้าที่มีไม่เพียงพอที่จะดำเนินการได้ ในขั้นตอนนี้จึงรอให้หน่วยงานผู้รับจ้างเข้ามาสำรวจความพึงพอใจของผู้มีส่วนได้เสียภายนอก
ขั้นตอนที่ 3. ประเมินหน่วยงาน (OIT) ประเมินจากการเปิดเผยข้อมูลสาธารณะในระบบเทคโนโลยีสารสนเทศของหน่วยงาน มีหัวข้อตัวชี้วัด 48 ตัวชี้วัด คือ
1) การเปิดเผยข้อมูล(o1 - o33)
2) การป้องกันการทุจริต(o34 - o48)
โดย อบต.แม่นาเรือ ได้มีคำสั่งที่ 225/2562 ลงวันที่18 เมษายน 2562 แต่งตั้งผู้รับผิดชอบ และมอบหมายให้นิติกรเป็น Admin หน่วยงาน โดยมีนักวิชาการคอมพิวเตอร์เป็นผู้ช่วย Admin ซึ่งก็ขอความร่วมมือผู้ที่ได้รับการแต่งตั้งตามคำสั่งให้ดำเนินการให้แล้วเสร็จภายในระยะเวลาตามปฏิทินที่กำหนดด้วย
- 4. สืบเนื่องจากการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของ อปท. ITA ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2562 ในขั้นตอนที่ 3 ประเมินหน่วยงาน (OIT)
ตามเกณฑ์การประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยภาครัฐ (ITA) กำหนดตัวชี้วัดการป้องกันการทุจริตให้ส่วนราชการมีมาตรการภายในเพื่อส่งเสริมความโปร่งใสและป้องกันการทุจริต ได้แก่ มาตรการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ มาตรการให้ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียมีส่วนร่วม มาตรการส่งเสริมความโปร่งใสในการจัดซื้อจัดจ้าง มาตรการป้องกันการรับสินบน เป็นต้น เพื่อเป็นเครื่องมือหนึ่งให้การบริหารราชการให้เป็นไปอย่างมีคุณธรรมและความโปร่งใส และส่งผลให้การทุจริตในภาพรวมของประเทศลดน้อยลง โดยอบต.แม่นาเรือได้ออกประกาศที่เกี่ยวข้องดังกล่าวเรียบร้อยแล้วจำนวน 4 เรื่อง ได้แก่
(1) เรื่อง มาตรการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ
(2) เรื่อง มาตรการเปิดโอกาสให้ประชาชนหรือผู้มีส่วนได้ส่วนเสียเข้ามามีส่วนร่วมในการดำเนินงาน
(3) เรื่อง มาตรการส่งเสริมความโปร่งใสในการจัดซื้อจัดจ้าง และ
(4) เรื่อง มาตรการป้องกันการรับสินบน
ในวันนี้ก็ได้จ่ายแจกให้แก่ข้าราชการและบุคลากรทุกท่านแล้ว ก็ขอให้ยึดถือปฏิบัติโดยเคร่งครัดด้วย เพื่อส่งเสริมความโปร่งใสและป้องกันการทุจริต